Työnantaja! Rekrykoulutus on kuljetus- ja logistiikka-alan kasvun avain!

Aikaa ei ole riittävästi rekrytointeihin ja hyvien tekijöiden etsimiseen, mutta meillä on siihen ratkaisu. Tarjoamme rekrykoulutusta, jonka avulla voit rekrytoida päteviä tekijöitä erityisesti kuljetus- ja logistiikka-alalle.

Lähde kanssamme kohti kasvua!

Jätä soittopyyntö

Nopeus

Uusia kuljettajia alalle 3–9 kuukaudessa.

Kustannustehokkuus

Maksat vain 30% koulutuksen kokonaishinnasta.

Räätälöitävyys

Koulutus räätälöidään täysin yrityksen tarpeiden mukaan. Et maksa turhasta.

Mitä RekryKoulutus maksaa?

RekryKoulutuksen rahoituksesta vastaa pääosin ELY-keskus; työnantajan osuus on 30 % hankintasopimuksessa määritetystä kokonaishinnasta. Kustannustehokkaan hinnan lisäksi yrityksellä on 3–9 kuukautta kestävän koulutuksen jälkeen käsissään kaivattua työvoimaa.

Kuinka kauan RekryKoulutus kestää?

Koulutuksen pituus riippuu pitkälti siitä, minkälaista osaamista uudet työntekijät tarvitsevat ja mitä kortteja ja pätevyyksiä koulutuksen aikana suoritetaan.

Rekrykoulutuksessa ei suoriteta tutkintoja tai osatutkintoja.

Mitkä ovat vaatimukset koulutettaville?

Työvoimakoulutuksiin valituilta edellytetään vähintään 18 vuoden ikää.

Kuljetusalan työvoimakoulutuksiin tai RekryKoulutuksiin valituilta edellytetään 21-vuoden ikää (kun koulutus sisältää 140 h perustason ammattipätevyyskoulutusta) sekä vähintään B-luokan ajokorttia (koulutus kattaa muut työssä tarvittavat ajoluvat).

Lisäksi vähintään yksi seuraavanlaisista ehdoista on täytyttävä jos hakija ei ole työtön:

Hakija on lomautettuna
Hakija on osa-aikaisessa työsuhteessa
Hakijan määräaikainen työsopimus on loppumassa
Hakija on opiskelija, jonka opinnot ovat tulossa päätökseen

Muut kriteerit sovitaan yhdessä yrityksen kanssa.

Asiakkaamme arvostavat kokemusta ja
aktiivista otetta

Meillä Auramaalla on panostettu kuljettajien rekrytointiin viime aikoina erityisen paljon ja kaikki hyväksi havaitut keinot on otettu käyttöön. Yhteistyökumppaniksi rekrykoulutuksiin oli luontevaa valita Cap Pro Academy. Onnistunut ja pitkäaikainen, yli 10 vuoden yhteistyö kuljettajien ammattipätevyyskoulutuksissa vaikutti suuresti valintaamme.

Kokemuksemme perusteella Cap Pro Academy pitää minkä lupaa myös rekrykoulutuksissa. Olemme saaneet rekrykoulutuksien kautta Auramaalle vakituisia, yhtiön toimintakulttuuriin hyvin perehtyneitä ammattikuljettajia.

Kaikki valmistuneet eivät aina yhtiön rosteriin jää, mutta ne ketkä jäävät, ovat sitäkin sitoutuneimpia. Voimme suositella yhteistyötä Cap Pro Academyn kanssa kuljettajien rekrykoulutuksissa!

Teija Auramaa
koulutuspäällikkö
Auramaa Yhtiöt

CAP Pro Academyn toiminta on asiakaslähtöistä ja he ymmärtävät kuljetusyritysten arkea. Toiminnassa näkyy välittävä, aktiivinen ote ja tiedonkulku toimii hyvin. Olemme kehittäneet yhdessä CAP Pro Academyn kanssa RekryKoulutusta eteenpäin.

RekryKoulutus on mielestämme tehokas tapa kouluttaa kuljettajia, mutta koulutuksen onnistuminen vaatii myös yritykseltä itseltään sitoutumista koulutukseen.

Suvi Widgrén
Toimitusjohtaja
Rekka Group Oy

Mille yrityksille RekryKoulutus sopii?

RekryKoulutus on mahdollisuus jokaiselle yritykselle, jolla on akuutti osaajapula tai tarve varautua sellaiseen tulevaisuudessa. Jos tarvitset vain yhden ammattilaisen, voidaan koulutuksissa yhdistää eri yritysten tarpeita. Ota yhteyttä CAP Pro Academyn koulutusasiantuntijoihin: kartoitetaan yhdessä, miten me voisimme auttaa uusien ammattilaisten löytämisessä.

Lisätietoja: www.te-palvelut.fi/tyonantajalle/loyda-tyontekija/etsi-tyontekijaa/rekrykoulutus